Как работает ersag бизнес план и сколько можно заработать

Детальный разбор: как работает ersag бизнес план и сколько могут зарабатывать партнеры

Многие сегодня ищут надежные и понятные способы создать дополнительный или основной доход. В потоке предложений важно найти то, что будет не только прибыльным, но и прозрачным, без скрытых условий и сложных требований. Именно таким решением для тысяч людей стал ersag бизнес план – это не просто работа, а целая экосистема, позволяющая зарабатывать на личном потреблении качественной эко-продукции и построении своей партнерской сети. Это гибкая система бизнеса, которая подходит как мамам в декрете, так и предпринимателям, ищущим новые направления.

В этой статье мы проведем полный и детальный разбор этой системы. Мы пошагово изучим ersag маркетинг план, чтобы вы поняли, как строится карьера. Мы разберемся, из чего состоит ersag система вознаграждения, чтобы вы точно знали, за что компания платит деньги. И, самое главное, мы выясним, на какие реальные ersag доходы партнеров можно рассчитывать, и что для этого нужно делать.

Основа бизнес-модели Ersag: Как все устроено?

Чтобы понять, как работает ersag бизнес план, нужно усвоить два фундаментальных принципа, на которых он строится. Это простая и логичная модель, доступная каждому, кто готов действовать.

Два кита бизнес-модели Ersag:

1. Личное потребление. Основа всего – это продукт. Партнеры компании пользуются качественной, концентрированной и безопасной эко-продукцией для дома и личной гигиены. Вы просто меняете привычный магазин на интернет-магазин Ersag и покупаете для своей семьи то, что и так покупали бы, но теперь – с выгодой и пользой для здоровья.
2. Построение сети. Второй элемент – это рекомендации. Если вам нравится продукт, вы естественным образом делитесь своими впечатлениями с друзьями, знакомыми и родственниками. Вы рассказываете им о возможностях не только пользоваться качественными товарами, но и зарабатывать. Регистрируя новых партнеров и клиентов в свою команду, вы создаете товарооборот, с которого компания щедро платит вам вознаграждение.

Баллы (PV) – внутренняя валюта вашего успеха

В Ersag, как и во многих международных компаниях, есть внутренняя единица измерения товарооборота. Она называется ‘балл’ или PV (Point Value). Это основа для вашего карьерного роста и расчета всех бонусов. Баллы – это тот самый фундамент карьерного роста, который вы закладываете с каждым заказом.

• Что такое балл? Это условная стоимость продукции, которая едина для всех стран, где работает компания. Это позволяет справедливо рассчитывать вознаграждения для партнеров из разных государств.
• Сколько стоит 1 балл? На сегодняшний день 1 балл равен примерно 1620 рублям по цене каталога (то есть до применения вашей партнерской скидки).
• Как это работает? За каждый ваш личный заказ и за каждый заказ любого партнера в вашей команде начисляются баллы. Эти баллы суммируются в течение двух месяцев и определяют ваш карьерный статус (процентный уровень). Чем больше суммарный товарооборот вашей команды в баллах, тем выше ваш статус и, соответственно, ваш доход.

Пошаговый ersag маркетинг план: Карьерная лестница и статусы

Одной из самых привлекательных сторон компании является простой и достижимый ersag маркетинг план. Он представляет собой карьерную лестницу из пяти основных ступеней, каждая из которых соответствует определенному проценту вознаграждения. Ваша задача – подниматься по этим ступеням, увеличивая товарооборот своей команды.

Основные карьерные уровни Ersag:

• 10% – Партнер
• 15% – Партнер
• 21% – Партнер
• 27% – Партнер
• 33% – Лидер

Как достигаются эти статусы?

Переход на новый уровень происходит автоматически, как только вы и ваша команда накапливаете необходимое количество баллов. Баллы для достижения статуса суммируются за два последовательных месяца.

• Статус 10%: Этот уровень вы получаете сразу же после первого заказа от 5 баллов. Это начальная ступень, которая уже дает вам право получать вознаграждение от товарооборота приглашенных вами людей.
• Статусы 15%, 21%, 27%: Для достижения этих уровней уже требуется командная работа. Ваш личный заказ и заказы всех людей в вашей структуре суммируются. Как только общая сумма баллов достигает нужной отметки, вы переходите на новый, более высокий процентный уровень.
• Статус 33% (Лидер): Это ключевая квалификация, к которой стремится каждый партнер. Достигнув этого уровня, вы получаете максимальный процент от товарооборота своей структуры и открываете доступ к дополнительным лидерским бонусам.

Главное преимущество – несгораемые баллы и статусы!

Это один из самых важных и уникальных моментов в маркетинг-плане Ersag. Все накопленные вами баллы и достигнутые карьерные уровни Ersag никогда не сгорают и не обнуляются. Если вы достигли статуса 21%, он останется с вами навсегда, даже если вы решите взять перерыв в работе на несколько месяцев. Это снимает огромное психологическое давление и позволяет строить бизнес в комфортном для себя темпе, без страха потерять достигнутые результаты.

Прозрачная ersag система вознаграждения: За что и как платит компания?

Теперь давайте детально разберем, из каких источников складывается ваш доход. Прозрачная ersag система вознаграждения предлагает несколько видов заработка, которые дополняют друг друга и позволяют получать прибыль с самых первых дней.

1. Экономия на личных покупках

Это первая и мгновенная выгода, которую вы получаете. Сразу после бесплатной регистрации вам присваивается партнерский номер, который дает право на постоянную скидку в размере 20% от цен, указанных в каталоге. Вы просто покупаете для себя качественную продукцию дешевле. Умная экономия – это уже форма заработка.

2. Доход от прямых продаж

Если у вас есть клиенты, которые хотят пользоваться продукцией, но не желают регистрироваться, вы можете зарабатывать на прямых продажах. Вы покупаете продукцию по своей партнерской цене (со скидкой 20%), а продаете по цене каталога. Разница в 20% – это ваша немедленная прибыль, которую вы кладете себе в карман.

3. Процент от товарооборота структуры (основной доход)

Это главный и самый масштабный источник заработка, который позволяет создавать пассивный доход. В Ersag это тот самый основной источник дохода, который со временем может в разы превысить вашу зарплату на основной работе. Принцип расчета очень прост и понятен:

• Вы получаете разницу в процентах между вашим карьерным уровнем и уровнем ваших партнеров в первой линии.
• Например, если ваш статус 27%, а под вами есть партнер со статусом 15%, то с товарооборота всей его команды вы получите разницу: 27% – 15% = 12%.
• Чем выше ваш статус и чем больше у вас активных веток, тем больше таких ‘разниц’ вы собираете, и тем выше ваш итоговый чек.

4. Подарки при заказах

Это уникальная особенность Ersag, которая сильно мотивирует и партнеров, и клиентов. При каждом заказе на определенное количество баллов (обычно от 2 баллов) компания дарит несколько полноразмерных продуктов в подарок. Часто стоимость этих подарков сопоставима со стоимостью самого заказа или даже превышает ее. Эти подарки вы можете использовать сами, экономя еще больше, или продать, получив 100% чистой прибыли.

Реальные ersag доходы партнеров: Из чего складывается заработок?

Теория – это хорошо, но давайте посмотрим на конкретных примерах, как ersag система вознаграждения работает на практике и как формируются реальные ersag доходы партнеров. Понимание этих расчетов поможет вам стратегически планировать развитие своей команды.

Примеры расчета дохода от структуры:

• Пример 1: Представьте, что вы находитесь на статусе 21%. У вас в первой линии есть три активных партнера:
  • Первый партнер со своей командой достиг уровня 10%. С товарооборота его группы вы получите разницу: 21% – 10% = 11%.
  • Второй партнер пока новичок и еще не достиг процентного уровня (0%). С его личного товарооборота вы получите все 21%.
  • Третий партнер и его команда вышли на уровень 15%. С их товарооборота ваш доход составит: 21% – 15% = 6%.

  Ваш итоговый доход будет суммой этих выплат со всех веток.

• Пример 2: Вы достигли статуса Лидера (33%). Ваш партнер, которого вы пригласили ранее, тоже вырос и достиг высокого уровня 27%. Ваш доход с товарооборота его огромной структуры составит: 33% – 27% = 6%. Кажется, что процент небольшой, но он рассчитывается с большого командного оборота, что в итоге дает очень существенную сумму.

Факторы, влияющие на размер дохода:

Ваш итоговый чек зависит не только от вашего статуса, но и от правильного построения команды. Ключевые факторы:

• Ширина структуры: Это количество людей, которых вы лично пригласили в свою первую линию. Чем шире ваша первая линия, тем больше у вас активных ‘веток’, с каждой из которых вы получаете доход.
• Глубина структуры: Это то, насколько хорошо ваши партнеры повторяют ваши действия и развивают свои команды вглубь. Стабильный бизнес строится на нескольких сильных, глубоких ветках.
• Общая активность команды: Важно не просто зарегистрировать людей, а научить их пользоваться продуктом и приглашать новых партнеров. Чем выше суммарный товарооборот всех участников, тем выше ваш доход.
• Личный товарооборот: Хотя обязательных закупок нет, личное потребление и рекомендации также вносят свой вклад в общий оборот и ваш заработок.

Лидерские бонусы

Когда вы достигаете статуса 33% (Лидер) и помогаете своим партнерам также стать Лидерами, для вас открываются новые горизонты дохода. Помимо основного маркетинга, компания начинает выплачивать дополнительные лидерские бонусы. Это проценты с товарооборота лидерских веток в вашей глубине до 3-го поколения. Именно на этом этапе начинаются самые большие доходы и настоящая финансовая свобода.

Ключевые преимущества и особенности бизнес-плана Ersag

На рынке сетевого маркетинга существует множество компаний, но ersag бизнес план выделяется несколькими уникальными условиями, которые делают его особенно привлекательным как для новичков, так и для опытных сетевых предпринимателей.

Отсутствие обязательных ежемесячных закупок

Это, пожалуй, самое главное преимущество. Во многих компаниях для получения дохода от структуры нужно каждый месяц выполнять обязательный личный товарооборот (ЛТО). В Ersag такого требования нет. Вы можете сделать заказ один раз в год и при этом продолжать получать доход от работы вашей команды. Это снимает финансовое давление и позволяет строить бизнес без обязательств и затоваривания склада ненужной продукцией.

Возможность вести бизнес онлайн

Для работы вам не нужен офис или склад. Достаточно смартфона и доступа в интернет. Управление всей структурой, отслеживание товарооборота и доходов происходит через удобный личный кабинет на официальном сайте или в мобильном приложении. Вы можете регистрировать новых партнеров, оформлять заказы и консультировать свою команду, находясь в любой точке мира.

Система наставничества и поддержки

Никто не оставит вас одного после регистрации. В Ersag очень развита система наставничества. Ваш вышестоящий партнер (спонсор) напрямую заинтересован в вашем успехе, поэтому он предоставит вам все необходимые материалы для старта. Вы получите доступ к обучающим вебинарам, командным чатам в мессенджерах, где всегда можно задать вопрос и получить поддержку 24/7. Эта командная синергия – ключевой элемент успешного развития в рамках ersag маркетинг план.

Как начать свой путь в Ersag: Первые практические шаги

Если вас заинтересовали возможности, которые открывает ersag бизнес план, начать очень просто. Система не требует больших вложений или специальных навыков. Достаточно вашего желания и готовности следовать простым инструкциям.

Шаг 1: Бесплатная регистрация

Первым делом нужно пройти регистрацию на официальном сайте компании. Это абсолютно бесплатно. Важно: регистрация возможна только по ссылке действующего партнера (вашего наставника). После регистрации вы получите свой личный партнерский номер и доступ в личный кабинет со скидкой 20% на всю продукцию.

Шаг 2: Активационный заказ

Чтобы активировать свой аккаунт и в полной мере оценить качество продукции, необходимо сделать первый заказ. Рекомендуется делать заказ от 2 баллов, чтобы сразу получить подарки от компании. Этот заказ покажет вам, как работает система, и даст вам личный опыт использования продукта, которым вы сможете делиться с другими.

Шаг 3: Построение команды

После активации начинаются самые интересные первые шаги партнера. Начните делиться информацией о продукте и возможностях бизнеса со своим окружением: друзьями, семьей, коллегами. Расскажите им о своем опыте. Ваш наставник поможет вам правильно донести информацию и зарегистрировать ваших первых партнеров и клиентов.

<p style=’font-family: Arial, sans-serif; font-size: 16px; line-height: 1.6; color: #333333; margin: 0 0 16px